CRISIS ETICA EN EL BID

Por Glenn Beck
theamericaninquisition@gmail.com

La Gerencia del Banco Interamericano de Desarrollo toma represalias contra empleados responsables de la lucha contra la corrupcion en el Banco

29 de julio de 2010 Estimados colegas: Esta nota es en seguimiento a nuestra carta abierta del 7 de junio donde les informamos que el 17 de mayo, una empleada de OII trató de evitar la violación de las normas de confidencialidad del Banco y que “en mayo 19 el Oficial de Ética decidió hacer una investigación en contra de la empleada de OII y separarla inmediatamente de su cargo, mediante este decisión fueron violadas múltiples normas y procedimientos del Código de Ética.” Hoy queremos informarles que también el 17 de mayo de 2010, un anónimo fue enviado a Directores Ejecutivos y a empleados informando: (1) la violación de la base de datos de la OII ocurrida ese mismo día y (2) un incidente en el 2008, cuando la Oficial de Ética forzó a una víctima de acoso sexual y discriminación racial para que retirara su denuncia. ¿Fue la empleada de la OII separada del Banco por la sospecha de que ella había enviado el correo anónimo? ¿Es que el Banco ha separado a un empleado de su cargo por denunciar irregularidades? ¿Está el Banco tratando de descubrir quien escribió el correo anónimo? Hasta la fecha no hemos sabido de ningún caso en el que un empleado fuera inmediatamente separado de su cargo por tales sospechas.

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